為切實做好一線職工夏季防暑降溫和安全生產(chǎn)工作，供電工程分公司以“三組聯(lián)建”機制為依托，充分發(fā)揮工會小組橋梁紐帶作用，聯(lián)合黨小組共同組織開展防暑降溫知識、CPR急救知識、心理健康培訓等活動，為一線職工筑牢身心健康防護網(wǎng)，讓“紅色關(guān)懷”在基層班組落地生根。

安全培訓入腦心，應(yīng)急能力“再提升”。“CPR 急救的黃金時間是4分鐘內(nèi)，按壓深度要達到 5 厘米……”在工程施工現(xiàn)場，工會小組聯(lián)合黨小組開展 “防暑降溫 + 急救知識”專項培訓，通過理論講解、模擬實操等方式，普及高溫中暑預(yù)防、心肺復(fù)蘇操作等技能，切實提升了職工自我保護和應(yīng)急處置能力。同時，通過微信工作群推送夏季安全生產(chǎn)短視頻，以“接地氣”的方式強化安全意識。

心理疏導潤無聲，人文關(guān)懷“暖人心”。針對夏季作業(yè)強度大、職工心理壓力增加的情況，工會小組聯(lián)合黨小組開展“班組談心日”活動，由黨員骨干與職工 “一對一” 交流，傾聽工作生活中的困難，累計收集意見建議20余條，調(diào)解決宿舍空調(diào)維修、作業(yè)時間調(diào)整等問題5項。此外，圍繞“壓力管理與情緒調(diào)節(jié)”主題，為職工提供心理疏導方案，幫助緩解焦慮情緒，營造“快樂工作、健康生活”的良好氛圍。

聯(lián)建聚力促發(fā)展，安全生產(chǎn)“雙保障”。“三組聯(lián)建” 活動開展以來，班組凝聚力顯著增強，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)向好。現(xiàn)場違章行為同比減少 40%，搶修任務(wù)平均完成時間縮短 15%。在青口漁光互補項目現(xiàn)場，黨員帶頭、工會跟進，共同優(yōu)化施工流程，提前10天完成變壓器試驗任務(wù)，實現(xiàn)了黨建引領(lǐng)、工會服務(wù)與生產(chǎn)攻堅的同頻共振。

下一步，供電工程分公司將繼續(xù)以職工需求為導向，深化黨小組的引領(lǐng)力、生產(chǎn)班組的執(zhí)行力、工會小組的服務(wù)力 “三力融合”，把“三組聯(lián)建”打造成服務(wù)職工的 “連心橋”，為公司迎峰度夏、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅實保障。（鄭皓）