猴嘴辦事處組建維穩(wěn)自愿者小分隊(duì)，提高政治站位，走訪轉(zhuǎn)入社區(qū)的老黨員，通過對(duì)老黨員的家訪，近距離走進(jìn)老黨員、了解老黨員，建立家企聯(lián)動(dòng)機(jī)制，全面細(xì)致了解老黨員們的思想、生活情況。通過加強(qiáng)與社區(qū)的密切聯(lián)系，拜訪社區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人，詢問離退休老黨員轉(zhuǎn)入社區(qū)后的，生活情況、組織生活開展情況、心里接受度及身份轉(zhuǎn)變的心里活動(dòng)。進(jìn)一步了解社區(qū)在接收退休老黨員的工作中，可能遇到的問題，提供能力范圍內(nèi)的幫助，真正的做到“企社聯(lián)合”，共建黨建新模式。

并對(duì)維穩(wěn)工作提出了新標(biāo)椎，一是緊扣重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，緊緊圍繞國(guó)慶節(jié)的重點(diǎn)時(shí)段，做好詳細(xì)工作安排，。二是加強(qiáng)異常人員管控工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的異常人員做到“人、物、環(huán)境”同防，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)排查和社區(qū)網(wǎng)格化管理的作用，嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，對(duì)維穩(wěn)工作要做不失控、不漏控、建立起健全的臺(tái)賬制度。三是加強(qiáng)宣傳工作，對(duì)有可能存在的不穩(wěn)因素，做好管控、走訪、記錄。以點(diǎn)帶面、以面見全、以小見大、點(diǎn)面結(jié)合，保證矛盾不出門，將問題解決在萌芽狀態(tài)。

人員思想不穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)發(fā)展就不穩(wěn)定。維護(hù)穩(wěn)定就是維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。維穩(wěn)工作一定要做到，責(zé)任明確、任務(wù)到人、工作到位、有備無患。

(毛艾青)